PostNL heeft principeakkoorden gesloten met de vakbonden over een cao voor medewerkers van het postbedrijf en voor zaterdagbestellers.

Er is afgesproken dat dit jaar en volgend jaar het salaris in vijf stappen stijgt met in totaal 2,6%. Naast de salarisverhoging werd afgesproken dat iedere voltijdmedewerker van PostNL in december een eenmalige uitkering van 50 euro ontvangt. Daarnaast werden afspraken gemaakt om een groep oudere werknemers in staat te stellen langer door te werken. De cao geldt voor vrijwel alle medewerkers bij Pakketten, Mail in Nederland en op het hoofdkantoor van PostNL. Postbezorgers hebben een eigen cao.

De arbeidsovereenkomst werd gesloten met de Bond van Post Personeel (BVPP), CNV Publieke Diensten en VHP2. Zij leggen het akkoord positief voor aan de leden en er wordt verwacht dat in november een uitkomst bekend wordt. FNV Publiek Belang heeft het akkoord niet ondertekend maar legt de overeenkomst wel voor aan de leden.

Laatst gewijzigd: